1、负责建筑施工类公司资源的发掘、评估;并与他们建立合作关系;
2、多方渠道了解目标公司的背景信息、人员信息、需求信息;
3、严格恪守职业道德,对公司的客户资源信息保密
4、完成领导交办的其他事项
任职要求:
1、思维活跃,形象得体,开朗大方,具备良好的沟通能力、亲和力;
2、年龄20-30周岁,人力资源、市场营销、建筑类相关专业大专及以上学历。
薪资结构为底薪+业绩提成,多劳多得
职业晋升方向:业务专员-储备业务主管-业务主管-储备业务经理-业务经理
注:该职位为 重庆分公司 招聘
职能类别:其他