1、面向大中型企业,与其人力资源部门和相关高层接触,采用有效的公关方式促成合作,销售成功管理培训课程项目;
2、能够开发新客户,有效约见并拜访客户,推进客户进一步业务来往,根据客户需求确定合作方案,达成业务合作;
3、负责大中型企业培训项目的学习计划协商、合同签订、收款,参与课程服务协调交付工作;
4、定期与老客户进行沟通,协同教学服务部门为客户提供良好的管理培训专业服务,保持良好的中长期合作关系;
任职要求:
1、大专以上学历,2~3年以上销售经验;
2、具备相当的关键人物电话约见经验和技能;
3、善于与客户沟通,具备比较好的人际交往能力和商务谈判技巧;
4、勤奋努力、勤于学习思考,能主动积极地开展工作;
5、有良好的服务意识,有良好的团队精神。
福利待遇:
1、无责任底薪(3-6K)+业绩提成+五险+各类补贴+带薪年假
2、签订劳动合同,提供全面的社会保险:养老、失业、工伤、生育、基本医疗及补充医疗
3、为自己在大城市职业发展积累优质人脉
4、提供各种带薪培训(包括岗前培训、销售技巧培训、综合素养培训等专业培训)
5、享受国家法定节假日,带薪年假,春节可享10-15天带薪休假
6、工作时间:周一至五8:30-12:00,13:30-17:30,周末双休
7、公平广阔的发展空间和晋升机会
8、丰富多彩的员工活动:聚餐、生日会、旅游、音乐会、KTV等等