工作职责:
1、负责销售人员的管理,执业证的发放;
2、组织制定人力资源规划;
3、拟定相关激励方案的实施和监督执行;
4、负责《基本法》的宣导、落实和追踪;
5、负责销售人员的佣金计算和解释工作;
6、负责完成领导交办的其他工作相关事宜。
任职资格:
1、具有保险运营岗位相关工作经验者优先;
2、了解保险基本法章程;
3、具有良好的沟通能力,责任心强,能承受工作压力以及良好的团队合作精神。
教育背景:
大专(含)以上学历
工作经验:
1年及以上保险运营岗位经验者优先考虑
职业态度:
做事客观、严谨负责、踏实稳健、爱岗敬业;
具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神。