1、行政工作专业版块的安排、精化以及执行管理。
2、行政体系、相关管理制度,梳理、制定、贯彻实施及优化。
3、提高行政相关专业版块的专业度。
4、所属办公区的规划以及整体行政管理。
5,具有办公区选址、规划、装修、搬迁等相关经验
6、行政商务一体化板块的管理、规划以及监督执行
7、企业内部人文关怀及企业文化建设推广
任职要求:
1.统招本科及以上毕业生,5年以上行政岗位经验且有3年以上行政管理经验,具有500人以上中型公司的工作经验;
2.熟练使用office软件,行政板块工作专业度高,擅长活动策划;
3.逻辑清晰,表达流畅;具备互联网思维,快速迭代,善于运用资源与工具进行创新;
4.具有亲和力、组织协调、沟通分析、管理统筹和资源整合能;
职能类别:行政经理/主管/办公室主任