您所承担的:
1、组织实施经营部和各服务网点各项经营活动,带领团队完成销量目标;
2、做好经营部和各服务网点售前、售中、售后跟进与服务,开发与维护顾客;
3、做好经营部和各服务网点工作推进计划,销售预算执行及成本控制;
4、对下属工作进行分配,并指导完成,做好下属工作评估与考核。
我们需要您:
1、 中专以上学历,市场营销、医药学相关专业优先;
2、一年以上销售经验,有会议营销和体验营销的优先;
3、热爱销售,对销售工作有热情,积极进取;具备一定的团队管理能力,能配合团队开展工作。
薪酬待遇:
1、培养期:2-3个月,(3.5k-6k)无责底薪+高奖金+高提成+社保+年底长达半个月带薪年假;
2、老经理带新经理助你快速成长,你不是一个人在战斗?(?>?<?)?;
3、骏丰学院雏鹰、飞鹰、精鹰,让你在不同岗位得到不同的“能量包”;
4、晋升途径:经理(初、中、高、元老级)-片区经理-总经理-区域经理-总监-集团高管