工作职责:
1、 协助部门负责人完成(主要针对工程开发建设、规划设计、成本招采进度等)计划管理各
环节的具体工作,对开发建设全程计划管理体系提出优化方案,主要工作集中在计划管理、运营管理、绩效考核;
2、参与制定项目进度计划,并监督各城市/片区按既定计划推进项目开发,参与各项目月度计划反馈调整。
3、收集各项目运营信息和阶段成果,并根据运营信息和阶段成果的完善程度进行考评;
4、参与阶段性成果管理,协调总部工程建设与项目开发进度的相关资源;
5、负责各业务板块流程体系的建立与维护,定期组织检查和监督公司制度和业务流程管理体系执行情况组织、跟进公司各级计划的制订。
任职资格:
1、 全日制本科及以上学历,工程管理等相关专业;
2、 五年以上房地产计划运营工作经验,其中3年以上同岗位工作经验;
3、熟悉房地产企业全过程管理,熟悉房地产项目运作流程和开发节点,对房地产开发的各个环节有深刻的了解和独到的见解;能够较准确地把控项目节点的变化趋势,并依据自己的判断做出准确、详细的计划。