1、 参与集团校园招聘及人才盘点等项目工作;
2、 人力资源项目数据维护与管理;
3、 项目重点会议组织与安排;
4、 人才测评工作支持与推进;
5、 人力资源行政支持工作。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,专业不限,人力资源管理专业优先;
2、良好的组织协调能力、沟通能力和快速学习能力;
3、熟练操作办公软件;
4、有一定的英文基础(或海外留学背景),参与过校内社团协会和或校外实习活动;
5、乐观、积极、有一定的抗压能力,吃苦耐劳。