1、利用各种网络招聘渠道发布招聘信息;
2、根据公司要求筛选简历,电话预约面试;
3、配合高层管理人员协调复试、办理入职;
4、建全并维护人事档案;
5、和沈阳各大高校进行合作,开展校园招聘,与学生会及社团群体建立友好关系;
6、充分利用各种招聘渠道,保质保量完成每月招聘计划;
任职资格:
1、熟悉各招聘渠道,熟练发布网络招聘广告;
2、有良好的表达、沟通能力及文字功底;
3、熟悉校园招聘渠道,熟悉同城各大高校,了解校招模式;
4、乐于且善于深入校园内部招募大学生人才,与大学社团群体建立良好互动关系;有学生会及社团经历者优先。
5、大专以上学历,普通话标准,1年以上招聘工作经验,专业不限。(人力资源相关专业优先)
我们重品德,重能力,需要充满正能量、积极乐观、有梦想并付诸于行动的你。
福利待遇:
1、试用期2个月,根据个人能力及综合表现考核转正。
2、转正后薪资2000——4000元(基本薪资+绩效),薪资上不封顶,并有每年两次涨薪机会。
3、免费提供住宿,家一般的温馨。
4、法定节假日正常休息,省内外免费旅游。
5、餐补、节日礼品,优秀者可免费参加集团国际年会并有国内外学习及旅游机会。