工作职责:负责分店员工、导购的日常培训及团队建设;负责厂商促销人员日常行政管理,协调促销员、部门主管及厂商之间相关事宜。
条件:大专以上学历,有责任心,表达能力强,具有良好的沟通能力,熟悉电脑操作。
职能类别:人事专员