岗位职责:
1、负责管理员工考勤和福利制度,如实登记、统计请假迟到等情况。
2、协助部门日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作;
3、配合人事主管进行绩效考核
4、完成上级临时交待的任务
任职要求:
1、有人事行政相关工作经验,优秀应届毕业生亦可,有良好的沟通能力和亲和力,具有职业道德和工作责任心
2、熟练操作Excel、Word等办公软件;
3、有踏实的工作心态、做事认真仔细;
4、具有高度的责任心和团队合作精神,能配合服从公司的工作安排
上班时间:8:00-12:00 13:30-17:30 每周日休息